Pour attirer et fidéliser les talents les entreprises doivent désormais proposer bien plus qu’un espace de travail. En effet, face au développement des méthodes de travail alternatives (flex-office, co-working ou télétravail) et de l’intensification des déplacements, le temps en présentiel est de plus en plus restreint. 

Avec ces évolutions organisationnelles et l’arrivée de nouvelles générations, les frontières entre vie pro et vie perso sont de plus en plus minces et le bureau n’apparaît plus comme l’unique lieu de travail. 

L’entreprise doit s’adapter à ces nouveaux modes de travail et offrir des solutions maintenant bien-être et productivité. Face à ces enjeux, le lien social apparaît comme le levier le plus efficace. En effet à travers leurs relations, les collaborateurs développent durablement empathie, convivialité et cohésion. 

ENEIXIA renforce ce lien et intensifie l’expérience de vie à travers des solutions humaines, concrètes et accessibles. 

En direct

NOUS ValorisONS
VOS actifs immobiliers

Un immeuble de bureau n’est plus aujourd’hui un simple empilement de plateaux aménageables. C’est au contraire un véritable actif au service d’une stratégie d’entreprise. Les actifs immobiliers doivent donc se parer de tous les atouts nécessaires pour attirer les organisations.

Outre l’emplacement et l’environnement immédiat du bâtiment, la qualité des prestations proposées est cruciale (que ce soit en terme de fonctionnalités, d’aménagement intérieur, d’événements ou d’offres de services).

Eneixia enrichit  vos propositions de valeur en intégrant à vos structures des offres d’accueil, de services et d’animations. Ces propositions vous permettent de vous différencier et d’optimiser l’occupation de vos immeubles. L’ensemble de ces prestations est opéré par nos EXperiences MAnagers qui deviennent alors des facilitateurs à visage humain.

L’image de vos actifs passe également par la qualité des espaces proposés. C’est pour cette raison que nous concevons et réalisons avec vous des espaces innovants, adaptables et évolutifs. 

NOUS développONS
VOTRE marque employeur

L’acquisition des talents est devenu l’enjeu majeur de toutes les organisations. Pour attirer, motiver et fidéliser ses collaborateurs l’employeur doit devenir une marque et cette marque doit être compétitive. Il ne s’agit plus d’une politique RH mais d’une stratégie globale qui impacte également l’immobilier, la finance, les systèmes d’informations et l’environnement de travail. 

Pour répondre aux véritables attentes de ses collaborateurs, l’entreprise doit travailler sur le premier vecteur de bien-être et de productivité : la qualité du lien social. Pour cela ENEIXIA crée les lieux et les moments où le lien social peut se développer.

Nous imaginons les espaces de travail avant tout comme des espaces de vie propices à la créativité, au ressourcement et à la transmission de la parole entre collègues. Eneixia met à profit son expérience en design d’espace pour concevoir avec vous une réponse adaptée et innovante. Spécialiste des espaces communs hybrides repos/travail, nous déployons nos concepts uniques quelque soit la surface disponible.

Nos Experience Managers complètent votre réponse aux attentes de vos équipes en offrant un visage humain qui favorise le relationnel, libère du temps et facilite la vie quotidienne. 

Fermer le menu